Gehalt für Produktionsleiter Das verdient ein Produktionsleiter

Produktionsleiter - Gehalt, Verdienst und Einstiegsgehalt

Wie viel verdient ein Produktionsleiter? Als Produktionsleiter hat man laut Gehaltsumfragen und Datenbanken ein durchschnittliches Gehalt von ca. 55.000 EUR brutto pro Jahr. Aktuelle Gehaltstabellen, die Unterschiede und weitere wichtige Informationen rund um das Gehalt als Produktionsleiter - das alles findest du hier.

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1. Welches Einstiegsgehalt haben Produktionsleiter?

Das Einstiegsgehalt des Produktionsleiters liegt bei ca. 42.000 EUR brutto im Jahr. Es wird von verschiedenen Faktoren beeinflusst. Die Größe des Unternehmens, der Standort, die Branche, der Abschluss und die Berufserfahrung spielen eine entscheidende Rolle.

Das Einstiegsgehalt ist relativ niedrig für eine Stelle mit so viel Verantwortung in der Produktion und Fertigung. Abhängig von der Menge der Produktion kann das Einstiegsgehalt auch um einiges höher ausfallen. Letztlich steigt mit der Berufserfahrung das Gehalt über die Jahre an. Bevor man jedoch als Produktionsleiter arbeiten kann, muss man sich entweder als stellvertretender Produktionsleiter einen Namen gemacht haben oder vorbereitende Weiterbildungen besuchen.

• Das Gehalt eines Junior Produktionsleiters liegt bei ca. 42.000 EUR bis 48.000 EUR.

• Das Gehalt eines Produktionsleiters mit Erfahrung liegt bei ca. 53.000 EUR bis 57.000 EUR.

• Das Gehalt eines Senior Produktionsleiters liegt bei ca. 59.000 EUR bis 61.000 EUR.

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2. Wie entwickelt sich das Gehalt von Produktionsleitern?

Welche Einflussfaktoren gibt es beim Gehalt für Produktionsleiter?

Die Gehaltsentwicklungen Produktionsleiter hängen von mehreren Faktoren ab, wie die Größe des Unternehmens, der Standort, die Branche, der Abschluss und letztendlich die Berufserfahrung.

2.1 Studienabschluss –Ausbildung oder Bachelor/Master

Wie viel verdient ein Produktionsleiter mit einer Ausbildung, einem Bachelor- oder Masterabschluss?

Um als Produktionsleiter zu arbeiten, gibt es keine wirklich klassische Ausbildung oder Studium. Zuerst muss man eine Ausbildung oder ein Studium in Ingenieurwissenschaften abgeschlossen haben. Danach folgen häufig spezielle Weiter- und Fortbildungen. In der Regel wird man nur in der in der gleichen Branche Produktionsleiter, in der man seine Ausbildung oder sein Studium abgeschlossen hat.

Du kannst dir beim Studium aussuchen, ob du es an einer Fachhochschule oder an einer Universität studieren möchtest. Die Fachhochschule verlangt eine frühzeitige Spezialisierung und bietet viel Bezug zur Praxis. Diesen bekommst du an einer Universität nicht direkt, höchstens als Werksstudent in einem Betrieb. Ein Master Abschluss bringt im Allgemeinen mehr Gehalt.

Es ist möglich, dass du nach ein paar Jahren Berufserfahrung und sehr guter Leistung zum Produktionsleiter befördert wirst. Diesen Vorgang kannst du direkt beschleunigen, indem du z.B. einen Lehrgang zum Produktionsleiter machst. Weitere Lehrgänge und Fortbildungen zu Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sind häufig Pflicht um ein Produktionsleiter zu werden.

ALPHAJUMP gibt dir einen Überblick über die Unterschiede im Gehalt von Produktionsleitern mit einer Ausbildung, einem Bachelor- oder Masterabschluss:

• Mit einer Ausbildung liegt das Gehalt als Produktionsleiter bei ca. 38.000EUR bis 51.000 EUR.
• Mit einem Studium mit Bachelorabschluss liegt das Gehalt für Produktionsleiter bei ca. 43.000 EUR bis 51.000 EUR.
• Mit einem Studium mit Masterabschluss liegt das Gehalt für Produktionsleiter bei ca. 49.000 EUR bis 65.000 EUR.

Am besten entscheidest du für dich selbst, welche Ausbildungsmöglichkeit zu dir passt und welchen Weg du letztendlich einschlagen möchtest. Neben dem Beruf des Produktionsleiters gibt es noch weitere Spezialisierungen z.B. Vertriebsmanager oder Abteilungsleiter.

2.2 Branche

Jetzt steht natürlich die Frage im Raum: Was sind die Spitzengehälter in den verschiedenen Branchen?

Je nachdem in welchem Wirtschaftszweig du als Produktionsleiter arbeitest, kann dein Gehalt unterschiedlich ausfallen. Einen Überblick haben wir in der folgenden Liste für dich zusammengetragen:

2.3 Größe und Standort

Wie viel verdienst du als Produktionsleiter im Mittelstand oder im Konzern?

Ein entscheidender Faktor ist oftmals die Größe des Unternehmens. Grundsätzlich kann man sagen, dass Großkonzerne ein höheres Gehalt zahlen können als zum Beispiel mittelständige Unternehmen oder Start-Ups, die gerade noch am Anfang ihrer Entwicklung stehen.

Sich für die Größe eines Unternehmens zu entscheiden, für das man sich bewerben möchte, ist ausschlaggebend für den letztendlichen Job. In größeren Unternehmen hat man mehr Möglichkeiten und hat einen großen Einflussbereich, der einen aber auch überwältigen kann. Bei kleineren Unternehmen musst du allerdings eher direkt verschiedene Bereiche abdecken und kannst dich nicht direkt auf ein Gebiet spezialisieren.

2.4 Berufserfahrung

Jetzt fehlt noch die Erfahrung in der Gehaltsentwicklung: Wie entwickelt sich das Gehalt mit steigender Erfahrung?

Mit zunehmender Berufserfahrung und guter Arbeit wird ein Produktionsleiter in der Gehaltsskala weiter aufsteigen. Wie am Anfang beim Senior Produktionsleiter angegeben. Es sind nach Angaben in verschiedenen Datenbanken bis zu 90.000 EUR brutto im Jahr möglich.

Wenn man in eine Position noch größerer Personalverantwortung kommt, kann das Gehalt nochmals bis zu 25% vom durchschnittlichen Gehalt ansteigen. Fort- und Weiterbildungen sind eine weitere Möglichkeit, um sein Gehalt im Jahr zu erhöhen, bzw. die Dynamik und Leistung seines Teams zu steigern.

Läuft die Produktion erfolgreich ist es sehr wahrscheinlich, dass man nach ein paar Jahren im oberen Gehaltsbereich als Produktionsleiter angekommen ist. Ein Chief Technology Officer bekommt z.B. um die 114.000 EUR brutto im Jahr oder sogar mehr.

2.5 Weiterbildung

Im Leben hat man nie wirklich ausgelernt – und das gilt ganz besonders für das eigene Berufsleben, denn die Menschheit steht nie wirklich still. Immer wieder verändern sich bestimmte Berufsbilder und erlangen eine neue Aufgabe, für die sie eine spezielle Qualifikation benötigen.

Natürlich müssen solche Entwicklungen auch weitergegeben und verbreitet werden. Damit dein (zukünftiger) Arbeitgeber auch wirklich Schwarz auf Weiß sieht, dass du beispielsweise ein bestimmtes Verfahren beherrschst, helfen dir ausgesuchte Zertifikate. Mit den richtigen Bescheinigungen kannst du dich nicht nur als Arbeitnehmer besonders hervorheben, sondern auch dein Gehalt deutlich aufstocken bei der nächsten Gehaltsverhandlung.

Deshalb hat ALPHAJUMP für dich die renommiertesten und wichtigsten Zertifizierungen und Weiterbildungen für den Job des Produktionsleiters herausgesucht und im Folgenden aufgelistet:

3. Besonderheiten- Gehalt Produktionsleiter

Zwar ist das Einstiegsgehalt in der Produktionsleitung nicht ganz so hoch, doch allgemein ist das Durchschnittsgehalt für Produktionsleiter im oberen Gehaltsbereich angesiedelt. Es gibt verschiedene Positionen in Unternehmen mit noch größerer Personalverantwortung und somit auch einem höheren Gehalt, die nach dem Produktionsleiter noch erreicht werden können.

Bei der Branche sollte man darauf achten, welche gerade einen Auftrieb hat und welche nicht ganz so stark ist momentan. Als Produktionsleiter ist besonders wichtig sehr gute Kommunikationsfähigkeiten vorzuweisen und diese weiterzubilden. Diese braucht man in Besprechungen mit der Führungsebene, bei Kundenbriefings, Beratung und Betreuung, sowie der Kommunikation außerhalb von Meetings mit den Mitarbeitern in deinem Team.

Die Position des Produktionsleiters, kannst du mit fast jedem Studium der Ingenieurwissenschaften anstreben, ob Maschinenbau, Elektrotechnik, Bauingenieurswesen, oder sogar Medieninformatik. Wichtig ist nur in deinem Fachgebiet zu bleiben. Somit kannst du dein Studium nach deinen individuellen Stärken auswählen und danach Produktionsleiter werden. Das gleiche gilt auch für die Ausbildung, jedoch wird das Gehalt unter Umständen nicht ganz hoch ausfallen.

Wenn dir Strukturen von großen Unternehmen eher liegen, macht es Sinn sich dort zu bewerben, da es mehr Gehalt gibt. Möchte man eher kleinere Strukturen und ein familiäres Betriebsklima sollte man sich für ein kleines Unternehmen entscheiden. Aufstiegschancen sind in kleinen Unternehmen bei guter Arbeit eher vorhanden.

Tipps für die Gehaltsverhandlung für einen Produktionsleiter findest findest du im Karriereguide-Artikel Gehaltsverhandlung.

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Quellen:

• Gehaltsvergleich.com
• StepStone.de
• Ingenieur.de
• Gehaltsreporter.de